Page 27 - 3481_總監月刊_7月
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GOVERNOR'S
                                                                        MONTHLY NEWSLETTER  總監
                                                                        那一天我們一起上的課          月刊











































            與生動案例分享,潛移默化中自然而然將講                            最後特別感謝 DG Vincent 與 Trainer PDG
            師本身扶輪人的扶輪實務成功經驗複製在每                          John 的信任與交付重責大任給此次 PETS 籌備
            一位扶輪領導人心中,進而轉化成每個社長當                         團隊的所有成員,更要感謝執行長 PP Hank
            選人的領導技能,強調要完善成功的組織與                          與副執行長 PP Mely 兩位扶輪長工先進,答
            管理,必須找到對的人或團隊一起去達成目                          應加入團隊做好傳承的工作,還有副主委 CP
            標;To Achieve the Goals Through "Right"       Lisa 贊助整年度的 ALOHA 夢想板,提供給所

            People !並透過 4 個準則:                           有社長當選人藉由記憶板達成年度目標的最佳
              1. 建立信賴關係。                                 利器,協助社當在這一年適時提醒團隊,最初
              2. 建立目標。                                   所立下的目標 ~ 莫忘初衷!
              3. 向上提升。                                     再一次感謝整個籌備團隊的所有社友在訓練
              4. 即時的獎賞。                                  會期間合作無間、無縫接軌、各組各司其職,
              特別感動與感謝的是在服喪期間的 PDG                        完美地完成 ALOHA 團隊的訓練任務,在未來

            May 遠從高雄不辭辛勞地,連著兩天蒞臨訓                        的一年扶輪連結世界,在此要由衷的再說一句
            練會,為社當們分享推廣扶輪公共關係及扶輪                         感謝天、感謝地、感謝大家!扶輪友誼萬歲!
            品牌中心並且闡述 2021 台北國際年會註冊推                        ALOHA ! ALOHA ! ALOHA !
            廣和介紹中華扶輪教育基金會及台灣扶輪月刊
            的展望,PDG May 的身體力行,完全展現了
            扶輪人對事對人應有的敬業態度與從容大度。


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